抖阴app

根據集(ji)團發(fa)展需要，全力支持(chi)衛華股(gu)份上市工(gong)作(zuo)，確保“短期一(yi)個(ge)(ge)重(zhong)大(da)任務(wu)，長期兩個(ge)(ge)方向和三個(ge)(ge)目標”戰略任務(wu)的(de)順利實現(xian)，新年伊始，衛華集(ji)團召開上市工(gong)作(zuo)推(tui)進暨組織架構人(ren)事調整專(zhuan)項(xiang)動員(yuan)大(da)會，部署重(zhong)點工(gong)作(zuo)，規劃發(fa)展方向。

衛(wei)華集團上市工作推進暨組(zu)織架構人事調整專項動員大(da)會(hui)現場(chang)

集團(tuan)董(dong)事(shi)長韓紅安講話

    集(ji)(ji)團董事(shi)(shi)長(chang)韓紅安在(zai)會上(shang)指出，目前，黨(dang)和(he)(he)國(guo)(guo)家高度重視(shi)并大(da)力(li)支(zhi)持民營企(qi)業和(he)(he)實(shi)體(ti)經濟發展，同時衛(wei)華(hua)(hua)在(zai)國(guo)(guo)內(nei)起重行業和(he)(he)長(chang)垣縣處(chu)于(yu)領軍和(he)(he)龍(long)頭地位，地方政府大(da)力(li)支(zhi)持衛(wei)華(hua)(hua)集(ji)(ji)團實(shi)現跨越發展，集(ji)(ji)團內(nei)部也正致(zhi)力(li)于(yu)打(da)造一支(zhi)團結(jie)、和(he)(he)諧、向上(shang)的(de)隊伍，衛(wei)華(hua)(hua)在(zai)此階段提(ti)出進軍資本市場(chang)，可謂“天時、地利、人和(he)(he)”兼具。本次(ci)組織機構及(ji)人事(shi)(shi)調(diao)整，是(shi)衛(wei)華(hua)(hua)集(ji)(ji)團新(xin)起點、新(xin)征程的(de)再動員，也是(shi)衛(wei)華(hua)(hua)集(ji)(ji)團創(chuang)新(xin)轉型、二(er)次(ci)創(chuang)業路上(shang)的(de)一次(ci)重大(da)決策。

    韓紅安表示，未來(lai)衛華(hua)集(ji)團要著力做好三大工程：力推衛華(hua)股(gu)份成功登陸主板(ban)上市；高(gao)(gao)(gao)標(biao)準完成衛華(hua)智能裝備產(chan)業園(yuan)建設和(he)廠區搬遷；梳(shu)理并培育高(gao)(gao)(gao)利潤(run)、高(gao)(gao)(gao)附(fu)加值、高(gao)(gao)(gao)技術含(han)量(liang)的(de)(de)衛華(hua)智能裝備新興產(chan)業，打造特級資(zi)質(zhi)的(de)(de)衛華(hua)建工。

    韓(han)紅安強調，人(ren)(ren)才是衛(wei)華最寶貴的(de)資源，是衛(wei)華發(fa)展(zhan)的(de)動力(li)，未來(lai)衛(wei)華集團(tuan)的(de)跨越(yue)發(fa)展(zhan)更需(xu)要(yao)人(ren)(ren)才的(de)支撐。未來(lai)，衛(wei)華在人(ren)(ren)才的(de)選用上(shang)，要(yao)培養好苗子、引進來(lai)鳳凰、清理掉蛀蟲，以源源不(bu)斷的(de)專業優秀人(ren)(ren)才，促(cu)進企業的(de)可(ke)持續(xu)發(fa)展(zhan)。韓(han)紅安建(jian)議設立(li)公司年度“五位英雄”“五朵金花”評選，制定未來(lai)接班人(ren)(ren)計劃，并設立(li)人(ren)(ren)才培養光(guang)榮榜與羞恥榜，對人(ren)(ren)才培養進行相應獎罰，為衛(wei)華未來(lai)發(fa)展(zhan)注入(ru)不(bu)竭動力(li)。

    韓紅安(an)要求，全體管(guan)理人員要統一思想，瞄準(zhun)既定目標，以高(gao)度飽(bao)滿的熱(re)情和崇高(gao)的使命(ming)感、責任(ren)感，以壯士斷臂的決心推(tui)進(jin)上市進(jin)程，推(tui)進(jin)集團旗下產(chan)業整(zheng)合，全力以赴、奮(fen)(fen)勇拼(pin)搏，高(gao)標準(zhun)、高(gao)質量(liang)地完成各(ge)項工作(zuo)任(ren)務，為(wei)衛(wei)華(hua)再(zai)次實(shi)現(xian)跨越發展不懈奮(fen)(fen)斗，成為(wei)衛(wei)華(hua)新(xin)時代的開創者。

集(ji)團總(zong)裁俞有飛部署重點(dian)工作

    集(ji)團(tuan)總裁俞(yu)有飛在會(hui)上部署了(le)機(ji)構(gou)調整(zheng)后(hou)集(ji)團(tuan)各中(zhong)心、各子公司(si)的(de)(de)重(zhong)點工作。俞(yu)有飛指出，衛華(hua)(hua)集(ji)團(tuan)經(jing)過三十年的(de)(de)發展(zhan)，已(yi)經(jing)進入了(le)新的(de)(de)發展(zhan)時期，衛華(hua)(hua)集(ji)團(tuan)實現(xian)(xian)再次(ci)騰飛，實現(xian)(xian)“百年衛華(hua)(hua)、世(shi)界第一(yi)”的(de)(de)夢想，必須(xu)經(jing)過浴(yu)火重(zhong)生、鳳凰涅槃。此次(ci)集(ji)團(tuan)組織機(ji)構(gou)及人(ren)事(shi)調整(zheng)意義重(zhong)大，關乎集(ji)團(tuan)今后(hou)的(de)(de)發展(zhan)規劃和方向。

    俞(yu)有飛表示(shi)，組織機構和(he)人事調(diao)整后，各中心、各子公司要清醒認識并正確看待人員進(jin)退留轉(zhuan)，要有大(da)局觀念和(he)集體意識，深入思考、理清思路，盡(jin)快做好交(jiao)接，使工作步入正軌。

    俞(yu)有飛(fei)對全(quan)體(ti)中高(gao)層(ceng)管理(li)(li)人員(yuan)今后的工作提(ti)出了新的要(yao)求(qiu)。他(ta)強調，首先要(yao)忠誠(cheng)于(yu)企(qi)業(ye)，考慮問(wen)題要(yao)一切從(cong)企(qi)業(ye)發(fa)展和(he)企(qi)業(ye)利益(yi)出發(fa)。忠誠(cheng)和(he)能(neng)力是衛華(hua)人的左右(you)手，忠誠(cheng)是前提(ti)，能(neng)力是基礎；其次要(yao)永葆創新精(jing)神(shen)。衛華(hua)因為持(chi)(chi)續(xu)創新，才(cai)有了今天(tian)的成就(jiu)。企(qi)業(ye)發(fa)展不(bu)(bu)變(bian)革(ge)就(jiu)死亡，不(bu)(bu)創新就(jiu)死亡，要(yao)不(bu)(bu)斷的專(zhuan)注于(yu)制度(du)創新、管理(li)(li)創新、技術創新，勇于(yu)挑戰自我，推(tui)(tui)動集(ji)(ji)團持(chi)(chi)續(xu)健康發(fa)展；要(yao)保持(chi)(chi)干凈，清(qing)清(qing)白白做人，干干凈凈做事。廉潔是衛華(hua)的高(gao)壓線(xian)(xian)，任(ren)何(he)人都碰不(bu)(bu)得，要(yao)牢(lao)牢(lao)把握好(hao)衛華(hua)人的道德底線(xian)(xian)；要(yao)敢于(yu)擔當，平衡好(hao)權(quan)力、義(yi)務、利益(yi)三方關系，在(zai)職責需要(yao)之時,不(bu)(bu)推(tui)(tui)諉(wei)扯皮，不(bu)(bu)怨天(tian)尤人，敢于(yu)承(cheng)擔并履(lv)行相應的責任(ren)和(he)義(yi)務。希望(wang)全(quan)體(ti)中高(gao)層(ceng)齊心協力，在(zai)二次創業(ye)的新征程中，推(tui)(tui)動衛華(hua)集(ji)(ji)團持(chi)(chi)續(xu)平穩(wen)健康發(fa)展。

衛華股份總經理龍宏欣講(jiang)話

    衛(wei)華股(gu)(gu)份(fen)(fen)總經理龍宏欣表示(shi)，此次會議(yi)是(shi)衛(wei)華歷(li)史(shi)上(shang)劃時代的(de)一(yi)次會議(yi)，衛(wei)華股(gu)(gu)份(fen)(fen)將進入一(yi)個快(kuai)速(su)發展的(de)新歷(li)史(shi)時期(qi)。針對近期(qi)衛(wei)華股(gu)(gu)份(fen)(fen)的(de)工作任務，龍宏欣指出，要實(shi)現(xian)企(qi)業效(xiao)益逐年增長(chang)，實(shi)現(xian)公(gong)司可持續發展；要建設智能(neng)(neng)生產線，打造(zao)衛(wei)華智能(neng)(neng)產業園(yuan)；要建立(li)現(xian)代企(qi)業體制系(xi)統，從(cong)根本上(shang)改變(bian)管理思路及(ji)模式。在責任方(fang)面(mian)，龍宏欣表示(shi)，管理的(de)核心就是(shi)要發揮人的(de)主(zhu)(zhu)觀能(neng)(neng)動(dong)性、積極(ji)性，塑造(zao)一(yi)個響應速(su)度快(kuai)、主(zhu)(zhu)動(dong)性強、執(zhi)行力強，能(neng)(neng)打硬(ying)仗的(de)團隊；要清楚認(ren)識(shi)自身崗(gang)位，明確工作目標；要遵(zun)守(shou)規則，不碰(peng)廉潔(jie)紅線。

    龍宏(hong)欣借用習近平總書記的新年賀詞，寄語全(quan)體與(yu)會人(ren)員：我(wo)們要以(yi)堅如磐石的信心(xin)、只爭朝夕的勁頭、堅韌不拔的毅(yi)力、一步一個腳印，推動衛華人(ren)共同的事(shi)業不斷前(qian)進。

與(yu)會(hui)人員(yuan)誓師(shi)拼搏三年，贏得未來

    在董事長韓紅安的(de)提議(yi)下，與(yu)會(hui)(hui)人員(yuan)全體(ti)起立，用(yong)錚錚誓言吹響決勝號角：拼搏三年，贏得未來(lai)！會(hui)(hui)議(yi)宣(xuan)讀(du)了衛(wei)華集團(tuan)(tuan)組織機構及人事調整的(de)相關決定。集團(tuan)(tuan)各(ge)中心、衛(wei)華股(gu)份(fen)、衛(wei)華車輛、衛(wei)華建工、衛(wei)華控股(gu)等子公司中高層管理人員(yuan)參加會(hui)(hui)議(yi)。